2024年,水利部、全国人大环境与资源维护委员会、全国政协人口资源环境委员会、教育部联合展开了我国“节水大使”选聘作业,确认张建云、康绍忠、马军、康辉、靳东、张扬、许静、严振瑞、龚爽、常瑞雪等10位同志为新一届我国“节水大使”。一年来,各位节水大使自动履职尽责,积极参加节水公益代言活动,大力宣扬节水和洁水观念,运用本身影响力和号召力为节水发声代言,充分发挥了引领带动效果,进一步推动全社会节水认识提高,助力构成绿色出产生活方法。
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另据新京报2024年3月报导,为深化推动国家节水举动,加强节水宣扬教育,提高全民节水认识,水利部、全国人大环境与资源维护委员会、全国政协人口资源环境委员会、教育部决议联合展开我国“节水大使”选聘作业。联合作业组在查询评价、咨询本人和所在单位定见、会议归纳评议基础上,提出我国“节水大使”主张人选(排名不分先后):张建云、康绍忠、马军、康辉、靳东、张扬、许静、严振瑞、龚爽、常瑞雪。现将主张人选信息进行公示,公示期为2024年3月7日至2024年3月11日。
据介绍,我国“节水大使”系列公益宣扬海报包含单人、组合、整体三组合计47幅,供各类节水宣扬教育和常识遍及活动免费运用,鼓舞国家和当地有关部门、企事业单位、新闻媒体及个人以线下粘贴和线上投进方法在机关单位、公共建筑、校园、企业、社区、公园、广场、交通枢纽等场所和各类媒体渠道广泛展开宣介推行,营建浓厚爱水、惜水、护水良好氛围。
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(来历:极目新闻)
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有记者发问,据报道,美国总统特朗普对记者称,咱们与我国共处得不错,同中方商洽时不会采纳强硬情绪。对华145%关税的确很高,协议达到后美对华关税将大幅下降,但不会降至零。中方有必要同美达到协议,不然无法同美经商。若不同美达到协议,就按美方说的办,美才是定规则的一方。美财长贝森特表明,当时形势本质上是交易禁运。美国方针并非与我国脱钩,两国可能在两到三年内达到一项全面协议。与我国就此类协议的商洽没有开端。中方对此有何谈论?
郭嘉昆表明,中方早就指出,关税战、交易战没有赢家,保护主义没有出路,脱钩断链只会孤立自己。关于美国发起的关税战,中方的情绪很清晰,咱们不肯打,也不怕打。打,奉陪到底;谈,大门打开。假如美方真的想经过对话商洽解决问题,就应该中止要挟敲诈,在相等、尊重、互利的基础上同中方对话。一边说要同中方达到协议,一边不断搞极限施压,这不是同中方打交道的正确方法,也是行不通的。
记者:蔡雅思 编审:左凌颖
灵敏保持人员花钱就能转员工社保?靠谱吗?
“千万别信!”市社会保险中心相关负责人说,灵敏保持人员抒发个体经营、非全日制以及新保持形状等从业人员,假如灵敏保持人员以个人身份参与企业员工基本养老保险,那么与企业员工参与的相同,不存在“灵敏保持人员社保”和“员工社保”的说法,更不存在两者互转的问题,“假如灵敏保持人员参与的是城乡居民养老保险,也不存在收费跨准则搬运的状况。”
市社会保险中心相关负责人解说称,灵敏保持人员以个人身份自愿参保,缴费由个人承当。跌倒缴费标明、缴费基数确认方法与单位员工不同,但灵敏保持人员和单位员工的养老待遇计发方法是相同的。也就是说,在缴费基数、缴费年限等要素相同的状况下,灵敏保持人员享用的养老待遇与单位员工是相同的,待遇水平不会打折扣。依照养老保险多缴多得、长缴多得的准则,灵敏保持人员挑选的缴费基数越高、缴的年限越久,退休后每月领到的养老金也会相对越多。
除了“花钱就能转员工社保”的说法不靠谱外,市社会保险中心相关负责人还提示称,“能够花钱补缴社保或许一次性‘买够’社保”的说法也是假的,“依照政策规定,参保人员应如期缴费,契合条件的才干按月收取养老金。”
“灵敏保持人员参保,有两种方法可供挑选。”市社会保险中心相关负责人说,一是以个人身份参与企业员工基本养老保险,缴费由个人承当,可在本省全口径乡镇单位保持人员平均工资的60%-300%之间挑选恰当的缴费基数,缴费标明为20%,缴费方法可选按月、按季、按半年、按年等;二是在户籍地参与城乡居民养老保险,缴费方法是每年按层次缴费,缴费层次有所不同。可根据自己实际状况,挑选适宜的缴费层次,多缴多得、长缴多得,详细规范以人社部分发布数额为准。
那么,灵敏保持人员表达处理参保呢?灵敏保持人员直接拿着自己身份证(居住证)或社保卡等相关材料,到当地社保经办组织处理参保手续即可。此外,还能够经过国家社会保险公共服务途径(si.12333.gov.cn),电子社保卡APP、小程序,各地人社部分网站等线上服务途径处理参保挂号。
正所谓求人不如求己,在利空落地后,美系主导的半导体产品或将大幅提价,意味着后续将影响国产半导体自主可控的逻辑加快演绎,可凭借会聚北方华创等龙头的半导体设备ETF(561980)掌握后续出资机会。
详细来看,依据浙商证券测算,2023年我国大陆模仿芯片市场规模超400亿美元,其间TI、ADI等美系巨子占有主导。国内模仿芯片厂商因为海外厂商价格战影响,盈余才能继续承压。在利空落地后,国内模仿芯片价格压力有望削减,模仿芯片国产代替有望迎来重要转机。
此外,在国产代替率较高的半导体设备范畴,国内仍旧高度依靠美系进口配备,国产代替率有望提速。
依据2024年使用资料、泛林、科磊三家美系设备巨子财报数据,浙商证券预算2024年我国大陆购买的美系半导体设备超越1300亿人民币。此外依据我国海关数据,2024年我国从美国本乡直接进口的半导体设备超越400亿人民币,产品品类首要为高端刻蚀、薄膜、量检测等设备及相关零部件,此次交易扰动有望推动半导体设备/零部件国产化提速。
正所谓,不要糟蹋每一次危机,此次利空或许砸出了一个还不错的价格,关于想要参加半导体行情的出资者而言,能用相同的筹码买到更多半导体设备ETF(561980)比例,逢低布局自主可控的年代风口。
作者:指东道西
本文源自:金融界
作者:E播报
答复:参保人应当逐年缴费,对到达待遇收取年纪但缴费年限缺乏的参保人,答应处理待遇收取手续当年一次性补缴,补缴后累计缴费年限不得超越15年。关于一起参与员工根本养老保险和居民养老保险的,补缴前应先核实员工养老保险的缴费状况,员工养老保险搬运居民养老保险算计缺乏15年的,可一次性补缴至15年。补缴不享用缴费补助,不计入根底养老金的缴费年限。
咨询:我原单位有3年的社保没给我交纳,我现在离任了,能够自己补缴吗?
答复:用人单位与员工存续换岗(人事)联系期间应缴未缴社会保险费的,可补缴应缴未缴期间的社会保险费。其间,应缴未缴年限缺乏3年的,原则上由欠费单位向参保地社会保险经办组织提出书面请求,供给补缴人身份证明(身份证或户口簿)、原始的薪酬发放会计凭证、银行发放薪酬证明及人事档案、换岗合同、用工登记表等与补缴相对应的证明资料;对不能供给原始薪酬发放会计凭证的,可供给银行代发薪酬托收证明等要害证明资料。应缴未缴年限3年及以上的,需供给由人民法院、审计部分、施行换岗督查的行政部分或换岗人事争议仲裁委员会等出具的法律文书或行政责令整改通知书。
咨询:退休当月享不享用退休待遇?
答复:依据国家、省政策规定,企业离、退休人员从离、退休次月,按月收取根本养老金。所以退休待遇执行时间是从退休次月或许申报退休次月开端,退休后每月发放的退休金便是当月退休养老金,并不是上月退休养老金。